Firandet av ens resa runt solen sker bara en gång om året och, ja, det kräver ett födelsedagsfirande.Att spendera större delen av vår tid på jobbet får oss att utveckla livslånga vänskap och band med våra kollegor och anställda.
För att göra firandet mer intressant finns det flera delar:
1. Kontorsdekorationer
Det finns inget bättre sätt att få alla på en festlig stämning än med födelsedagsdekorationer.Till att börja med, börja med att dekorera deras skrivbord, så att de kommer in i saker och ting så fort de kommer in för dagen.Det är också en bra idé att inreda lunchrummet på kontoret för att göra firandet roligare.Vi lägger till ett tema som personen gillar för att ge miljön rätt vibbar.
2. Personlig födelsedagstårta
De flesta håller med om att födelsedagsfirande inte riktigt slår till om det inte finns tårta.Om du kan gå den extra milen, se till att varje anställd får en personlig födelsedagstårta gjord speciellt för dem.Eftersom det finns olika typer av kakor gör vi vårt bästa för att ta reda på deras favoritsmak och överväger även att erbjuda andra söta varor som chokladkakor eller godispåsar för anställda som inte gillar tårtor.
3. Födelsedagsmåltid
Firandet är aldrig komplett utan mat, så hela laget går ut på en födelsedagslunch eller middag.Den anställde vars födelsedag det är får välja sin favoritrestaurang och låta alla vara med på det roliga.När allt kommer omkring, när det kommer till födelsedagsfirande, ju fler, desto roligare.
4. Presentkort
Presentkort är en populär födelsedagspresentidé eftersom de är så enkla men ändå lätta att uppskatta.Med ett presentkort har personen mer flexibilitet att välja något de gillar, beroende på vilken typ av presentkort.Så vi har förberett ett inköpsfondkort för anställda på deras födelsedagar, så att de kan gå till frisörsalongen, snabbköpet, gymmet och andra ställen för att välja vad de gillar.
5.Social Media Födelsedagsmeddelande
Anställda uppskattar födelsedagsfirande så mycket eftersom det ger dem fokus och får dem att känna sig viktiga.Ett annat sätt att visa att du värdesätter dina anställda är genom att ge dem en shout-out på dina sociala mediekonton.Vi använder sociala medier för att informera våra anställda om några av deras prestationer, tacka dem och önska dem lycka till på deras speciella dag.
6.Lagaktiviteter
Vi arrangerar många spännande och kreativa aktiviteter.Till exempel spela brädspel på kontoret och grupputflykter till födelsedagsflickor eller pojkars favoritställen.För att göra detta firande ännu mer speciellt och för att alla ska lära känna varandra bättre.
7.Speciell födelsedagssång
Låten "Happy Birthday" är ett viktigt inslag.För att bli mer meningsfulla lägger vi till personliga meddelanden till låten för födelsedagsanställda för att få dem att känna att företaget lägger vikt vid dem
8.Anpassat födelsedagskort
Ett skräddarsytt födelsedagskort är ett mycket mer personligt sätt att önska en anställd all lycka på sin speciella dag.Vi förberedde flera födelsedagskort och bad all personal på kontoret att tacka och skriva under sina namn för att göra korten mer meningsfulla.
En oförglömlig och rolig födelsedagsfest slutade bra, stort tack för alla anställdas deltagande.Jag hoppas att alla får en oförglömlig och värdefull födelsedagsstund.
Posttid: 20 maj 2022